Modules

 

De modules en het tijdspad zoals hieronder beschreven zijn ons uitgangspunt. In overleg kunnen deze modules op maat worden gemaakt en aangeboden.

Module 1.  (3 periodes van 8 dagen in 3 maanden)

Intensieve begeleidings periode I

 

Vertellen & Instrueren

Hoofddoelstelling: Implementeren van de geselecteerde onderwerpen vanuit het verbeterplan.

Sub-doelstelling: Kennisdeling van de visie van FAD op voetballen, spelers ontwikkeling, talent herkenning, organisatie.

Review opdracht voor de technische staf.

Workshop voor de gehele staf van de opleiding.

Demonstratie training(en) door FAD (kan toegevoegd op verzoek).

Strategisch overleg met Algemeen directeur, Technisch directeur, Hoofd jeugd opleiding

Presentaties over door de club gekozen onderwerpen (onderwerpen kunnen toegevoegd op verzoek).

Feedback overleg met Hoofd Jeugdopleiding en/of andere afdelingen.

Online assistentie in de tussenliggende periodes.

Evaluatie en eindrapport Module 1.

Planning en vooruitblik Module 2.

Formuleren en communiceren van de opdrachten voor Module 2.

 

Module 2. (6 periodes of 5 dagen in 7 maanden)                                                                                      

Intensieve begeleidings periode II

 

Verkopen & Overtuigen

Hoofddoelstelling: Implementeren van de geselecteerde onderwerpen vanuit het verbeterplan.

Sub-doelstelling: Kennisdeling van de visie van FAD op voetballen, spelers ontwikkeling, talent herkenning, organisatie.

Verankering en bewaken van de geïmplementeerde visie en verbeterpunten vanuit Module 1.

Reviews afnemen van de technische staf.

Workshop voor de technische staf.

Strategisch overleg met Algemeen directeur, Technisch directeur, Hoofd jeugdopleiding

Presentaties over door de club gekozen onderwerpen (onderwerpen kunnen toegevoegd op verzoek).

Feedback overleg met Hoofd Jeugdopleiding en/of andere afdelingen.

Gebruik van expertise FAD in eind fase van de scouting (indien gewenst).

Online-presentaties aan staf.

Online assistentie in de tussenliggende periodes.

Evaluatie en eindrapport Module 2.

Planning en vooruitblik Module 3.

Formuleren en communiceren van de opdrachten voor Module 3.

  

Module 3.  (8 periodes of 5 dagen in 10 maanden)                                                                    

Extensieve begeleidings periode III

 

Participeren & Overleggen

Hoofddoelstelling: Innoveren van de bestaande situatie.

Verankering en bewaken van de geïmplementeerde visie van FAD in Module 1 & 2.

Verankering en bewaken van de geïmplementeerde visie van FAD in Module 1 & 2.

Adviseren van de jeugd academie met betrekking tot mogelijke innovaties.

Maken van een jeugdvoetbal leerplan en jeugd beleidsplan samen met de staf en gebruik makend van de visie van FAD.

Reviews van de technische staf en overige gekozen staf en afdelingen.

Workshop voor de technische staf.

Strategisch overleg met Algemeen directeur, Technisch directeur, Hoofd jeugdopleiding

Presentaties over door de club gekozen onderwerpen.

Observeren en assisteren van jeugdtrainers op het veld. (coach de coach trajecten - indien gewenst).

Opzetten individuele ontwikkel plannen voor de technische staf en overige staf van de jeugdopleiding.

Ondersteuning in HR beleid, rekrurtering, selectie en evaluatie staf.

Feedback overleg met Hoofd Jeugdopleiding en/of andere afdelingen.

Gebruik van expertise FAD in eindfase van de scouting (indien gewenst).

Online-presentaties aan staf.

Online assistentie in de tussenliggende periodes.

Evaluatie en eindrapport Module 3.

Planning en vooruitblik Module 4.

Formuleren en communiceren van de opdrachten voor Module 4.

Note: op verzoek te organiseren en additioneel aan de opdracht en het programma.

Studiereis met Hoofd jeugdopleiding (en andere leidingegvende) naar enkele Nederlandse en/of buitenlandse jeugdopleidingen. De clubs te bepalen a.d.h.v. de programma wensen en o.v.b.h.v. de medewerking van de te bezoeken clubs.

 

Module 4. (8 periodes of 5 dagen in 10 maanden)                                                                                 

Fine Tuning  & Innovatie periode IV

 

Delegeren & Overdragen

Hoofddoelstelling: Verdieping en verfijning van de nieuw gecreëerde situatie en het verder delegeren en overdragen van het verbeterproces en toekomstplanning aan de huidige staf.

Lange termijnplan voor de jeugdopleiding opstellen.

Verankering en bewaken van de geïmplementeerde visie van FAD in Module 1 & 2.

Adviseren van de jeugd academie met betrekking tot mogelijke innovaties.

Verfijnen van het jeugdvoetbal leerplan en jeugd beleidsplan samen met de staf en gebaseerd op de club visie en de visie van FAD.

Reviews van de technische staf en overige aangewezen staf en afdelingen.

Workshop voor de technische staf.

Strategisch overleg met Algemeen directeur, Technisch directeur, Hoofd jeugdopleiding

Presentaties over door de club gekozen onderwerpen.

Observeren en en assisteren van jeugdtrainers op het veld. (coach de coach trajecten - indien gewenst).

Vervolg geven aan individuele ontwikkel plannen voor de technische staf en overige staf van de jeugdopleiding.

Ondersteunin g in HR beleid, rekrurtering, selectie en evaluatie staf.

Feedback overleg met Hoofd Jeugdopleiding en/of andere afdelingen.

Gebruik van expertise FAD in eindfase van de scouting (indien gewenst).

Online-presentaties aan staf.

Online assistentie in de tussenliggende periodes.

Evaluatie en eindrapport Module 4.

Planning en vooruitblik vervolg

Note: op verzoek te organiseren en additioneel aan de opdracht en het programma.

Studiereis met Hoofd jeugdopleiding en andere leidinggevende en gekozen stafleden) naar een topjeugdopleiding. De club te bepalen a.d.h.v. de programma wensen en o.v.b.h.v. de medewerking van de te bezoeken club(s).